Mối quan hệ giữa động lực làm việc và sự cam kết của Giảng viên đại học ở Việt Nam

Trang chủ/ Mối quan hệ giữa động lực làm việc và sự cam kết của Giảng viên đại học ở Việt Nam

4.5

Lượt xem

Đã bán

Chọn sản phẩm

Sách giấy

Tạm hết hàng

Tác giả:

Phạm Đức Chính (cb)

Được bán bởi:

Nhà Xuất Bản Đại học Quốc gia Hồ Chí Minh

Nhà phát hành tin cậy

Thông tin xuất bản

NXB	NXB Đại học Quốc gia TP.HCM	Người dịch:
Năm XB:	2022	Loại sách:	Sách giấy;
Khổ sách:	16 x 24	Số trang:	457
Quốc gia:	Việt Nam	Ngôn ngữ:	vi
Mã ISBN:	978-604-73-9479-1	Mã ISBN Điện tử:

Giới thiệu
Mục lục

Mục tiêu của chuyên khảo Mối quan hệ giữa động lực làm việc và sự cam kết của Giảng viên đại học ở Việt Nam sẽ hướng đến các nội dung: Động lực làm việc và những đặc thù trong giáo dục đại học; Thiết kế đo lường ảnh hưởng của động lực làm việc đến quyết định hành vi, cảm xúc và thái độ của giảng viên đại học; Đề xuất chính sách từ kết quả nghiên cứu về động lực giảng dạy của giảng viên đại học ở Việt Nam

Mục tiêu của chuyên khảo Mối quan hệ giữa động lực làm việc và sự cam kết của Giảng viên đại học ở Việt Nam sẽ hướng đến các nội dung:

Động lực làm việc và những đặc thù trong giáo dục đại học
Thiết kế đo lường ảnh hưởng của động lực làm việc đến quyết định hành vi, cảm xúc và thái độ của giảng viên đại học
Đề xuất chính sách từ kết quả nghiên cứu về động lực giảng dạy của giảng viên đại học ở Việt Nam